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珞珈经管前沿方法训练营第七期——组织理论和研究设计
时间:2023-06-26    点击数:

课程大纲

课程综述:

本课程围绕组织和管理学科学术研究、写作、发表等环节,结合课堂讲授和经验分享等教学方式,旨在提升管理学者在研究问题提出、概念化、建立理论框架以及研究设计等方面的能力。

授课教师:

夏军,德克萨斯大学达拉斯分校Jindal商学院教授。研究领域包括:(1)组织理论(资源依赖、权力和制度过程);(2)公司战略(并购、合资、联盟和剥离);(3)社会网络(嵌入性的结果);(4)国际商务(国外市场拓展、国有产权和转轨/新兴国家的制度变迁)。他的论文发表于Academy of Management Journal、Strategic Management Journal等管理学顶尖期刊,是近几年在Strategic Management Journal上发表文章最多的华人学者之一。

课程安排:

6月28日上午9:00-12:00(经管院B251)

专题一:组织研究的理论思考

6月28日下午14:30-17:30(经管院B251)

专题二:研究领域概览

6月29日上午9:00-12:00(经管院B251)

专题三:竞争性观点经验分享

6月29日下午14:30-17:30( 经管院B251)

专题四:制度理论

6月30日上午9:00-12:00(经管院B251)

专题五:概念化经验分享

6月30日下午14:30-17:30(经管院B251)

专题六:研究设计

7月1日上午9:00-12:00(经管院B251)

专题七:研究合作经验分享

7月1日下午14:30-17:30(经管院B251)

专题八:研究兴趣和理论选择

课程内容:

本课程旨在提升管理学者在研究问题提出、概念化、建立理论框架以及研究设计等方面的能力,主要包括以下八个专题:

专题一:组织研究的理论思考

专题二:研究领域概览

专题三:竞争性观点经验分享

专题四:制度理论

专题五:概念化经验分享

专题六:研究设计

专题七:研究合作经验分享

专题八:研究兴趣和理论选择

(* 授课内容与进度可能根据实际情况有所调整。)


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